Om du kan ansöka om eller få ett erbjudande om lönefinansierat lån, överväg noga om du behöver det, så att du inte får problem med dina regelbundna utgifter och hamnar i skulder.
Ett lönelån är ett lån som erbjuds av en bank eller ett finansinstitut. Betalningarna garanteras baserat på din lön; de dras faktiskt av från din lön. Detta lån skiljer sig från privatlån eftersom det kräver ett lönekonto, och avdrag eller kostnader görs direkt från insättningar på ditt konto.
Febraban rekommenderar att man använder dessa lån ansvarsfullt, annars kan de bli ett allvarligt problem. Tänk därför på följande innan du ansöker: är utgiften brådskande eller kan den vänta? Hur mycket kommer det att kosta? Har du råd med det?
Behöver du verkligen krediten?
Du behöver överväga om du behöver det du skulle köpa med kredit och om det är rätt tidpunkt att ansöka om det. Om utgiften inte är så nödvändig eller brådskande kan du fortsätta spara och skjuta upp låneansökan. Detta kommer att gynna dig mycket, eftersom det kan minska lånebeloppet.
När du utvärderar kostnaden behöver du jämföra den totala årliga kostnaden (TAC), eftersom ju högre TAC är, desto dyrare blir lånet. TAC är en procentandel som inkluderar de flesta kostnader och utgifter som är involverade i ett lån. När du jämför erbjudanden från olika finansinstitut, se till att det är ett lönefinansierat lån och att betalningsbeloppen är desamma.
Kontrollera också det totala beloppet du kommer att betala, så att du har ytterligare en referenspunkt för din jämförelse och kan avgöra om det är värt att ta lånet eller inte. Detta belopp inkluderar kostnader, avgifter och provisioner.
Kontrollera de provisioner du kommer att betala, läs hela kontraktet och ställ eventuella frågor du kan ha.
Innan du tar ett lån, se till att du har råd med de månatliga eller tvåveckorsbetalningarna, beräkna dina utgifter noggrant och avgör om du har pengar för att täcka delbetalningar av lånet.
Det första du behöver se till är att detta inte påverkar dina grundläggande utgifter.
Det finns en myt att man bara kan få ett lönelån från den bank som hanterar din lön, där du sätter in din lön. Febraban (Febraban) framhäver att det för närvarande finns ett sätt för dig att få ett lönelån från den bank du väljer. Detta kallas löneportabilitet, och det är din rätt att begära att din bank överför dina kreditbetalningar till den bank du väljer.
När du ansöker om ett löneutbetalningslån från banken som administrerar det, svarar de väldigt snabbt eftersom de har dina uppgifter. Banken kan till och med erbjuda det till dig och få det förhandsgodkänt, så du får krediten på mindre än 72 timmar.
När du tar ett lönelån måste du betala ränta plus öppningsavgift, livförsäkring och arbetslöshetsersättning. Även om lönelån har en konkurrenskraftig ränta kan de extra kostnaderna göra dem dyrare.